街道党风廉政建设工作报告

一、2020年工作回顾

过去的一年，在区纪工委监工委和街道党工委的正确领导下，街道纪工委监察室坚持全面从严治党的工作方针，着力聚焦主业，不断提升业务能力和工作规范化水平，切实将党风廉政建设监督执纪问责工作扛在肩上、抓在手中，不断加强党的纪律建设，坚持不懈正风肃纪，努力营造风清气正、干事创业的工作氛围，街道党风廉政建设和反腐败工作取得显著成效。

（一）、加强组织领导，全面贯彻落实党风廉政建设责任制。

街道党工委、办事处紧紧围绕中心、服务大局，切实履行职责，充分发挥作用，有力地确保党风廉政建设责任制的顺利推进。

一是加强领导，健全机制。街道党工委高度重视党风廉政建设工作，牢固树立了“领导抓、抓领导”的思想意识，始终坚持党工委统一领导、党政成员齐抓共管、纪工委组织协调、部门各负其责、干部群众广泛参与的领导体制和工作机制。年初，召开会议专题研究部署党风廉政建设工作，明确全年分步骤有计划地抓好党风廉政工作，使党风廉政建设责任制有序推进。

二是签定责任状，构建责任网。街道各级层层签定党风廉政责任状，党工委主要领导同党工委班子成员、各管区、部门及村居负责人签定，形成横向到边、纵向到底的责任制立体网络，有效地推动党风廉政建设责任制的落实。

三是细化责任清单。不断完善街道、部门、管理区、村居责任体系，促进街道党工委主体责任和纪工委监督责任落到实处。督促责任落实，坚决克服压力传导层层递减的现象。特别是对安全生产、环保督察、创卫督导、农村集体“三资”管理和扶贫领域等重点工作紧盯不放，认真履行了监督责任。

（二）、强化宣传教育，努力夯实党风廉政建设工作基础。

一年来，街道纪工委监察室注重从加强教育、筑牢防线入手，把落实党风廉政宣传教育工作当作加强反腐倡廉工作和提高干部作风建设的一项基础性、经常性工作抓紧抓好。

1、强化党员干部廉洁自律。年初，为各总支、支部下发新修定的《中国共产党章程》、及时转发《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等廉政法规，同时把学习廉政法规与学习党章和其他法规制度结合起来，切实增强党员干部廉洁从政的自觉性。组织管理岗人员参加德廉知识考试，组织体系内人员参加十九大报告测试，用不同方式、不同形式加强廉政学习，从思想上筑牢反腐防线。

2、大力加强党风廉政教育。两委换届之后，在两委干部培训其间，组织两委干部到女子监狱进行警示教育，通过服刑人员的现场说教，让大家深刻认识到，在新时代的市场经济下，在各种物欲横流的今天，我们党员干部要坚定信念，牢记自己的人生观和价值观，拒绝一切犯罪的诱惑，筑牢自己拒腐防变的思想道德防线；引导党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到两个坚决维护，否则，因一念之差，将会带来牢狱之苦，给家人和社会造成具大的痛苦和损失。

3、大力加强党风廉政宣传。利用村务公开栏，每月把各级纪检监查机关的典型案例进行张贴，用身边的事教育身边的人，让党员干部时刻牢记党性观念和法纪意识，时刻做到自重、自警、自醒。

强化制度建设，把规范权力向基层做实

2018年，完成了辖区4个村居的党风廉政建设巡察工作，同时，开展了村居双审工作。对辖区17个村居近三年的财务状况进行了审计。　从基层巡察、监督检查和审查调查情况看，制度不健全、暗箱操作、缺乏约束的情况大量存在。强化基层公权力监督，最根本的还是要靠公开透明、靠制度约束，从而确保基层公权力行使沿着正确的轨道不跑偏、不任性。实践证明，开展村务公开、民主管理工作，是解决广大党员、干部、群众的知情权、参与权、监督权，促进基层民主政治建设的有效途径，是完善村两委在民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，充分发挥党员、群众的主动性、积极性和创造性方面发挥着重要作用，是减少信访问题的有效方法。

二、2021年工作任务

2021年，根据区纪工委、监察委的工作思路：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中央纪委和省、市、区纪委以及党工委部署要求，不忘初心，牢记使命，增强四个意识坚定“四个自信”，做到“两个维护”，忠诚履职尽责，坚持稳中求进工作总基调，把执纪和执法贯通起来，一体推进不敢腐、不想腐，铸造忠诚干净担当的纪检监察铁军，强化责任担当，深入开展党风廉政建设和反腐败工作，结合派驻监察室的成立，理清工作思路，忠诚履职尽责：

(一)、主要工作任务

1、着力落实责任分工。

一是压实“两个责任”。按照党政“一把手”负总责和“一岗双责”的要求，协助街道党工委带头落实主体责任,牢固树立不抓党风廉政建设是失职，抓不好党风廉政是不称职的思想意识；街道纪工委检察室严格履行监督责任，建立线索台账，抓早抓小，防微杜渐。二是细化任务分工。严格按照高新区党风廉政建设工作目标任务，分解细化任务，层层落实责任。

2、全面加强纪律建设。

（1）抓实作风建设。按照上级相关文件精神，要求领导干部坚持述职述廉制度，认真落实中央八项规定和上级关于作风建设有关规定，抓好抓实各项制度的监督落实。纪检监察工作本质上是政治工作，是做人的工作，根本目的是惩前毖后、治病救人，要坚持问题导向，做到工作初心不变，工作力度不降，坚持全覆盖、零容忍，以钉钉子精神狠抓落实、抓出成效。

（2）进一步加大制度执行力度，对违反制度的行为，发现一起、查处一起、问责一起，让基层党员干部看到制度的威力，让不执行制度的人承担应有的后果，让基层群众感受到制度的严肃性和权威性。

（3）抓好干部队伍建设。针对第二聘期干部调整情况，自上而上在各管理岗、部门负责人，重点岗位、重点位置、重要项目，从任职起进行廉政谈话，提出要求，从任职之初就紧绷纪律之弦，管好关健人，管到关健处、管住关健事。

4、深入开展宣传教育。

一是持续深入多渠道组织学习执行新的《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》及《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》等。二是宣传正面典型和先进人物为重点，号召大家向先进单位和模范学习，用先进典范照亮自己，做到学有榜样，赶有目标，促使大家自觉树立廉洁高效的人民公仆新形象。

5、保持惩防高压态势。

（1）坚持有案必查、有腐必惩，及时受理群众举报，认真核查具体线索。严格依法办案，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当，程序合法，依法严肃惩处腐败分子。拓宽信访渠道，妥善处理群众的来信来访工作，认真解决侵害群众切身利益问题，切实维护群众合法利益。

（2）灵活运用“四种形态”坚持教育和惩处相结合。在检查中对党员干部苗头性、倾向性的问题早发现、早提醒、早纠正，及时约谈、函询，加强诫勉谈话，促其悬崖勒马，防止小问题变成大问题。

（二）、具体措施

1、通过严明党的纪律，保证政令畅通。

一是注重加强纪律建设，严明党的纪律，对各项纪律要求的落实情况定期进行专项检查，坚决查处上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止行为，保证政令畅通。二是强化党的观念，通过增强党员干部组织纪律意识，使党的纪律真正成为全体党员必须遵守的行为准则。三是要加强纪律制度建设，结合基层实际不断完善相关纪律要求和措施，切实做到要义明确、简明易懂、便于执行。

2、加强党风廉政和惩防腐败体系建设。

一是继续开展党务、政务、村务、财务、其他等工作检查，以及党风廉政警示教育宣传等工作，不断创新和丰富内容形式，注重将廉政教育与基层党组织学习、街道精神文明宣传、大型文体活动等结合起来，使廉政教育在时间和空间的覆盖面不断扩大。二是要深入推进规范权力配置和运行工作，不断完善高风险等级权力的防控措施和制度建设，并对防控措施的落实情况进行专项检查和对存在问题进行督促整改。

3、严查违纪行为，保持惩治腐败的高压态势。

一是加强纪检信访工作，认真核查举报线索，并加强与街道信访部门的联系，注重网络舆情，完善线索收集和研判机制，不断提高信访举报核查率。二是开展专项检查，对廉政风险等级高的事项定期进行检查，主动查找苗头性问题。三是加强第一种形态的运用，注重抓早抓小，对苗头性问题及时约谈，防止小问题变成大问题。

4、加强纪检队伍建设，严格自身监督管理。

检察机关作为协助党工委推进全面从严治党、履行党内监督的双责机关，必须明确职责定位坚持“三个一以贯之”，坚定践行“两个维护”紧扣职责定位，督促管党治党责任在全党一体全面落实，持续深化三转，把深化改革、正风肃纪、审查调查等各项工作思路开展的更加科学、更加严密、更加有效，努力实现纪检监察工作高质量发展。

同志们，新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，让我们齐心协力、凝神聚力、坚强合作、团结奋战、敢于担当、勇于奉献，在新一届领导班子的带领下，我们一定以钉钉子精神，把东区街道打造成一个宜居、宜业、宜投资的净土。